{"text_format":"3","workbook":"xls","n_sheets":15,"sheets":["第一类单位自评表-总表","第一类单位自评表分表1 -核心竞争力指标","第一类单位自评表分表2-教学管理","第一类单位自评表分表3-质量评价","第一类单位自评表分表4-学生工作","第一类单位自评表分表5-素质教育","第一类单位自评表分表6-思政课改革","第一类单位自评表分表7-招生就业","第一类单位自评表分表8-科研工作","第一类单位自评表分表9-党的建设","第一类单位自评表分表10-党风廉政建设","第一类单位自评表分表11-意识形态","第一类单位自评表分表12-安全维稳","第一类单位自评表分表13-财务与资产管理","第一类单位自评表分表14-办公运行"],"not_rendered":{"external_links":1,"defined_names":3},"read":"whole","date_system":"1900","formulas":"cached_only"}

{"sheet":"第一类单位自评表-总表","index":0,"n_rows":129,"n_cols":7,"rows_kept":129,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,13,0],[2,1,6,1],[2,3,13,3],[2,4,13,4],[2,5,13,5],[2,6,13,6],[7,1,11,1],[12,1,13,1],[14,0,29,0],[14,1,15,1],[14,3,29,3],[14,4,29,4],[14,5,29,5],[14,6,29,6],[16,1,20,1],[21,1,26,1],[27,1,29,1],[30,0,34,0],[33,1,34,1],[33,3,34,3],[33,4,34,4],[33,5,34,5],[33,6,34,6],[35,0,45,0],[35,1,37,1],[35,3,37,3],[35,4,37,4],[35,5,37,5],[35,6,37,6],[38,1,40,1],[38,3,40,3],[38,4,40,4],[38,5,40,5],[38,6,40,6],[41,1,45,1],[41,3,45,3],[41,4,45,4],[41,5,45,5],[41,6,45,6],[46,0,52,0],[46,1,47,1],[48,1,51,1],[53,0,63,0],[53,1,55,1],[56,1,57,1],[58,1,59,1],[58,3,59,3],[58,4,59,4],[58,5,59,5],[58,6,59,6],[60,1,63,1],[60,3,63,3],[60,4,63,4],[60,5,63,5],[60,6,63,6],[64,0,69,0],[64,1,65,1],[64,3,65,3],[64,4,65,4],[64,5,65,5],[64,6,65,6],[66,1,68,1],[66,3,68,3],[66,4,68,4],[66,5,68,5],[66,6,68,6],[70,0,74,0],[72,1,74,1],[75,0,81,0],[75,1,81,1],[82,0,85,0],[82,1,83,1],[86,0,88,0],[89,0,96,0],[92,1,96,1],[92,2,93,2],[92,3,96,3],[92,4,96,4],[92,5,96,5],[92,6,96,6],[94,2,95,2],[97,0,100,0],[101,0,107,0],[101,1,103,1],[101,3,103,3],[101,4,103,4],[101,5,103,5],[101,6,103,6],[104,1,106,1],[104,3,106,3],[104,4,106,4],[104,5,106,5],[104,6,106,6],[108,0,112,0],[108,1,110,1],[108,3,110,3],[108,4,110,4],[108,5,110,5],[108,6,110,6],[111,1,112,1],[111,3,112,3],[111,4,112,4],[111,5,112,5],[111,6,112,6],[113,0,119,0],[113,1,116,1],[113,3,116,3],[113,4,116,4],[113,5,116,5],[113,6,116,6],[117,1,119,1],[117,3,119,3],[117,4,119,4],[117,5,119,5],[117,6,119,6],[120,0,123,0],[124,0,128,0],[124,1,125,1],[124,3,125,3],[124,4,125,4],[124,5,125,5],[124,6,125,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表\n（第一类单位）"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["1.核心竞争力指标\n（25分）","1.1专业建设","1.1.1省一流特色专业群培育项目未通过省厅验收，主责单位扣5分，参与单位扣2分（排一为主责单位；如省厅未组织验收则此项不扣分）：护理系（主责）、临床医学系（参与）；",25]
[null,null,"1.1.2校级专业群未通过学校验收，主责单位扣5分，参与单位扣2分（排一为主责单位；如学校未组织验收则此项不扣分）：（基层卫生服务专业群）临床医学系、口腔医学系、基础医学部（检验系）；（药事管理与服务专业群）药学系。"]
[null,null,"1.1.3未通过新设专业办学水平合格性评估扣10分：药学系1、护理系1、临床医学系1"]
[null,null,"1.1.4未申报并启动校级专业资源库建设扣2分：各系部各1个专业;"]
[null,null,"1.1.5未启动校级精品在线开放课程建设扣2分，未通过学校验收扣1分：各系部各1"]
[null,"1.2教研教改","1.2.1人才培养方案制（修）订以及专业技能考核标准（含题库）提交不及时扣2分/项，省厅抽查不合格扣10分/项；"]
[null,null,"1.2.2毕业设计工作完成不及时扣1分，省厅“两项抽查”不合格扣10分/项；"]
[null,null,"1.2.3未申报校级职业教育“课堂革命”典型案例扣1分：各系部各1；"]
[null,null,"1.2.4未遴选具有职业教育特点的课程思政教育案例扣1分：各系部各1；"]
[null,null,"1.2.5护理系应届毕业生护考大专通过率≧98%，整体通过率≧95%，未完成指标扣2分。"]
[null,"1.3教师教学竞赛","1.3.1省级及以上有赛项未报名参加的扣5分，系部没有举行初赛的扣1分；"]
[null,null,"1.3.2未完成获奖指标的少1个扣2分：临床医学系、药学系、口腔医学系、基础医学部（检验系）获省级三等奖及以上奖项≥1，护理系、思政课部获省级三等奖及以上奖项≥2"]
["1.核心竞争力指标\n（25分）","1.4学生技能竞赛","1.4.1.省级及以上有赛项未报名参加的扣5分，系部没有举行初赛的扣1分（不含思政课部）；"]
[null,null,"1.4.2.未完成获奖指标的少1个扣2分：获省级三等奖及以上奖项（省教育厅、人社厅、民政厅组织）护理系≥3、药学系≥1、临床医学系≥1"]
[null,"1.5校企（院）合作","1.5.1开办“1+1+1”人才培养班：护理系≥1个专业、临床医学系≥2个专业；"]
[null,null,"1.5.2新增联合办学、订单合作企业：药学系≥2，口腔医学系、基础医学部（检验系）≥1；"]
[null,null,"1.5.3“1+X”证书培训护理系≧500人次；职业技能培训护理系≧350人次，药学系≧100人次；"]
[null,null,"1.5.4办好涉日护理班，年内有学生取得赴日护士任职资格：护理系。"]
[null,null,"未完成以上指标每少一个扣1分"]
[null,"1.6师资队伍建设","1.6.1双师型教师比率未达到40%扣1分；"]
[null,null,"1.6.2培育1个校级思政理论课优秀教学团队或“课程思政”优秀教学团队，未启动扣0.5分；"]
[null,null,"1.6.3未遴选培育专业带头人扣0.5分/人：各专业各1；"]
[null,null,"1.6.4未遴选培育校级教学名师扣0.5分：各系部1；"]
[null,null,"1.6.5未按组织人事处下达指标完成青年教师赴医院（企业）顶岗实践的少1人扣0.5分；"]
[null,null,"1.6.5未经批准不参加学校组织的各类师资培训扣0.1分/人次。"]
[null,"1.7重点工作督查督办","1.7.1提质培优项目：未及时提交建设方案扣1分/项，未按要求及时审核、上报数据及相关材料扣0.2分/次，未按项目考核办法完成当年度建设目标的酌情扣1－3分；"]
[null,null,"1.7.2省属高校书记校长开局项目：未启动扣1分/项，无不可控原因未及时完成扣0.5分/项，未按要求及时审核、上报数据材料的扣0.2分/次；"]
[null,null,"1.7.3教育教学改革重点工作任务：未启动扣1分/项，无不可控原因未及时完成扣0.5分/项，未按要求及时审核、上报数据材料的扣0.2分/次。"]
["2.教学\n管理\n（10分）","2.1学籍管理","2.1.1认真做好学生学籍学历工作，确保学籍学历工作零差错零事故。未按要求完成新生入学复查的，每生扣0.1分。未按规定完成学信网学籍电子注册的，每生扣0.1分。未按要求完成学籍清查的，每生扣0.1分。未按规定完成学籍异动相关工作的，每生扣0.1。未按规定完成毕业生资格审查与数据上报、毕业生身份复核的，每生扣0.1分。",2]
[null,"2.2考试工作","2.2.1认真做好考试制卷、阅卷、成绩录入和监考工作。未及时完成制阅卷任务的，每门扣0.1分。因工作失误导致试卷泄密的，2分全扣。未按时录入成绩的，每小班扣0.1分；相关材料报送不及时的，每次扣0.2分。未安排足额监考人数、监考迟到或未到、监考不认真的，每人次扣0.1分。在国考监考工作中遗漏学生试卷和答题卡的，每人次扣0.5分。",2]
[null,"2.3教学检查","2.3.1日常教学巡查制度执行到位，做好教学检查工作。教务处日常教学巡查中发现问题的，扣0.1分/每次，问题严重或影响较大或属于群体性不良事件的，扣0.5分/每次，发现问题未整改或整改不到位且无不可控原因的，扣0.5分/每次。",3]
[null,"2.4实训工作","2.4.1实验实训室日常教学、管理及安全；实验实训仪器设备及耗材管理教务处组织教学检查和日常巡查。每查到一起违反实验实训相关制度的情况，扣0.1分。",3]
[null,null,"2.42危化品管理，教务处组织教学检查和日常巡查。每查到一起违反实验实训相关制度的情况，扣0.5分；出现安全问题的，实训工作等级为不合格，3分全扣。"]
["3.质量\n评价\n（5分）","3.1调停课率低，无教学事故","3.1.1教师调停课（不含因公因病）不得超过人均1次课，总数每超过1人次扣0.1分。",1.5]
[null,null,"3.1.2督导检查发现教师上课迟到早退一次扣0.1分，调课老师对学生通知不到位1次扣0.2分，旷课1次扣0.5分。课堂教学（含实训课）管教管导不到位1次扣0.2分。"]
[null,null,"3.1.3经学校认定的教学事故，按照一般/较大/重大分别扣0.5分/1分/1.5分/次。"]
[null,"3.2评教工作","3.2.1期末学生全员评教（按两学期平均值计算）优秀率≥90％不扣分，＜90％～≥80％扣0.3分，＜80％扣0.5分。",1.5]
[null,null,"3.2.2校督导评教优秀率≥90％不扣分，＜90％～≥80％扣0.3分，＜80%扣0.5分。"]
[null,null,"3.2.3组织开展同行评教，按照系部专兼职教师人数，每缺一人次扣0.2分。"]
[null,"3.3教学督导","3.3.1系部认真履行职责，很好地完成自查、自评、督导工作任务，无督导团，扣0.5分；系部领导、教学管理人员、教研室主任、任课教师按要求完成听课任务，听课每少一次扣0.2分。",2]
[null,null,"3.3.2对学校督导团、系部督导组督导中发现反馈的问题及时进行整改（要有整改的具体措施），整改不到位每次扣0.5分。"]
[null,null,"3.3.3向《督导简报》投稿至少6篇，缺一篇扣0.2分。"]
[null,null,"3.3.4积极配合教学专项督查，每通报批评一次扣0.2分。"]
[null,null,"3.3.5积极配合数据平台填报、系部质量年报撰写、职业院校评估整改等工作开展，未及时完成相关工作或疏漏、错误较多，每通报一次扣0.2分。"]
["4.学生\n工作\n（15分）（此项不考核思政课部/公共课部）","4.1学风建设","4.1.1系部考试违纪率（违纪人数*系数，系数综合考虑确定，护理系0.25、临床医学系、药学系0.5，口腔医学系和检验系1.0）大于1，扣0.2分/次；系部（辅导员/班主任）管理不当造成的重大违纪，扣1分/次；学生出现记过及以上违纪事件不如实上报，处理不及时，扣0.5分/次。",1.5]
[null,null,"4.1.2到课率抽查低于应到学生数的100%扣0.2分/次。",1.5]
[null,"4.2素质教育","4.2.1“青年大学习”学习人数与在校学生数比低于90%的扣0.1分/期，低于70%的扣0.2分/期。“青马工程”学习未完成规定人数学习扣0.5分。",0.5]
[null,null,"4.2.2每年按要求完成不少于4次党团理论学习或形势政策宣传与教育，开展8个主题的教育实践活动（红色文化传承、传统文化传承、爱国主义教育、爱校荣校、安全与法治、文明修身、环境保护、劳动教育），有具体方案、活动总结、相关宣传报道，缺1次扣0.2分。",1]
[null,null,"4.2.3未成立志愿者队扣0.2分，学生志愿者注册率未达到100%扣0.1分，系部组织学生参与志愿服务每学期少于200人次扣0.5分。学生“三下乡”社会实践团队不少于1个，参与学生不少于50人，未完成扣0.5分。",1]
[null,null,"4.2.3未组织参加学校文体竞赛或重大文体活动扣0.2分/次；积极配合学工处/团委组织参加省级学生素质竞赛活动，不支持配合的扣0.2分/次。",1]
[null,"4.3心健工作","4.3.1完善和落实“五个早”预警机制和“五个一”危机干预机制，按要求开展心健相关活动，有具体方案、活动总结、相关宣传报道，未完成扣0.5分；出现严重伤亡心理危机事件扣1分；危机事件不上报扣0.5分/次。",1]
["4.学生\n工作\n（15分）（此项不考核思政课部/公共课部）","4.4队伍建设","4.4.1出勤率：无故缺席学工处（团委）组织的工作例会、培训或者活动等，扣0.1分/次；各系部每日安排学工人员值班，并做好值班工作记录，无记录扣0.2分，值班抽查缺岗扣0.1分人/次。",1]
[null,null,"4.4.2材料报送：学工处（团委）日常工作中布置的各种上交材料，按时间节点及时完成材料的上报。没按要求上交的扣0.2分/项。",1]
[null,null,"4.4.3系部没有按要求对辅导员（班主任）进行考核的，扣0.5分；每学期组织对辅导员（班主任）进行一次业务培训，且有培训记录，未完成扣0.5分；每周召开1次辅导员（班主任）例会，并有相关记录和资料，缺1次扣0.1分；校级辅导员(班主任）技能大赛参与率低于90%的系部扣0.5分；不积极配合完成临时性工作任务，扣0.1分/次。",1.5]
[null,"4.5学生事务管理","4.5.1公寓日常管理：每天应对学生公寓内的卫生、纪律与安全进行检查，并做好检查日志，抽查不符合要求的扣0.1分/次；组织全系辅导员每月不少于1次对学生公寓卫生、安全检查，未组织检查或无记录扣0.5分/次。",1]
[null,null,"4.5.2学生资助工作：按公平、公正、公开的原则开展学生奖助学金的评定，未按要求开展的，扣0.5分；学生资助系统信息填报信息不齐全、错误或填报不及时等扣0.5分；国家资助政策宣传，未按要求开展扣0.2分。",1]
[null,"4.6学生事务管理","4.6.1卫生工作：未按要求做好传染病防治工作，出现传染病例未及时报告及处理，出现不良后果，扣0.5分/次；教室及环境区卫生抽查，合格率低于90%者，扣0.5分。",1]
[null,null,"4.6.2学生权益维护：发生侵害学生权益事件未及时处理造成负面影响的扣0.5分/次。"]
[null,"4.7共青团工作","4.7.1基层团组织不健全、团员台账不清、团费收缴或团刊订阅不达标扣0.2分每项；",1]
[null,null,"4.7.2团员发展与流转未按要求完成扣0.2分；"]
[null,null,"4.7.3未完成应届毕业生学社衔接工作扣0.2分；"]
[null,null,"4.7.4不按期按程序召开团代会、学代会、不按照要求设置学生会、团组织机构或指导开展工作出现明显失职而影响团学组织声誉，扣0.5分每项。"]
["5.素质教育\n（10分）\n（此项只考核思政课部/公共课部）","5.1普通话培训与测试","5.1.1完成6个课时的培训，缺1课时扣0.2分；无教案扣1分，教案不全（每3个课时1份教案）扣0.5分。",3]
[null,null,"5.1.2未按要求制定考务方案并上报省语言文字测试中心，扣1分；测试前未组织考务培训扣0.5分；未及时通知考生参加测试扣0.2分；未及时发放普通话等级证书扣0.5分。三甲通过率＜85%扣1分。"]
[null,"5.2体质测试与体育竞赛","5.2.1按要求完成学生体质测试。缺少测试方案、测试过程支撑材料、总结，扣0.5分/项；未及时完成并上报省厅扣0.5分。",5]
[null,null,"5.2.2组织校级体育竞赛活动≥2次，少1次扣1分，无竞赛活动方案扣0.5分；开展体育竞赛教练员培训≥2个课时，未完成扣0.5分/课时，无教案扣0.5分。"]
[null,null,"5.2.3积极参加湖南省大学生田径锦标赛、羽毛球锦标赛，以及健美操、啦啦操、体育舞蹈比赛等竞赛活动，未组织参赛扣1分，获得省赛奖项＜2项扣1分。"]
[null,"5.3心理健康教育","5.3.1协助开展朋辈心理咨询员培训≥2次，少1次扣0.5分；培训考核合格率＜90%扣0.5分；指导朋辈心理咨询员进行心理自助与互助，无相关工作资料扣0.5分。",2]
["6.思政课改革创新\n（15分）\n（此项只考核思政课部/公共课部）","6.1思政课创新","6.1.1推进思想政治理论课改革创新，落实好思政课教师集体备课制度，未落实扣1分；打造思政“金课”≥1门，未完成扣3分。",4]
[null,"6.2“四史”教育","6.2.1按照教育部、省教育厅要求推进习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”，开展“四史”教育，培育和践行社会主义核心价值观，未落实扣0.5分/项次。",2]
[null,"6.3思政教育","6.3.1每学期组织开展思政教育实践活动≥2次，理论讲座≥2次，少1次扣0.5分；运用官微、抖音等新媒体开展互联网+思政教育，未开展扣1分。",5]
[null,null,"6.3.2遴选“十大育人”优秀案例4个，少1个扣0.5分。",2]
[null,null,"6.3.3组织参加湖南省第七届大学生学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想暨思想政治理论课研究性学习成果展示竞赛，未按要求组织参赛扣2分。",2]
["7.招生就业\n（10分）\n（此项不考核思政课部/公共课部）","7.1就业创业工作","7.1.1系部没有成立毕业生就业创业工作领导小组的，扣0.1分；领导小组组长不是由系部主任或党总支书记担任的，扣0.1分；领导小组每学期没有专题研究和部署就业工作的扣0.1分；没有配备就业专职工作人员的，扣0.1分；没有制定有工作目标、具体措施和保障条件的毕业生就业工作方案的，扣0.1分。",0.5]
[null,null,"7.1.2未建立毕业生就业工作台账和困难毕业生就业工作台账，每项扣0.1分；未按台账内容开展就业帮扶工作扣0.1分",0.2]
[null,null,"7.1.3根据国家、省和学校有关政策方针，结合实际，制定有关规定并组织实施。①引导和鼓励毕业生面向基层就业、参加政府项目就业（包大学生村官、西部志愿者等）；②帮助特殊人群（家庭经济困难学生、残疾生、孤儿等）就业；③动员毕业生预征入伍。每有一项工作未开展的，扣0.1分；",0.3]
[null,null,"7.1.4无故缺席学校和招生就业处组织的就业工作会议每人次扣0.1分；延时或没有上报就业数据和资料的，每次扣0.1分；没有及时完成其他就业工作任务的，每次扣0.1分。",0.5]
[null,null,"7.1.5多渠道收集用人单位的有效招聘信息，并及时向毕业生发布。每年度收集并发布的有效需求信息总量＜毕业生总人数扣0.5分，≧毕业生总人数－＜毕业生总人数2倍扣0.2分。",0.5]
[null,null,"7.1.6组织开展职业生涯规划、就业创业指导、创新创业竞赛等活动。从未组织相关活动的，扣0.2分；开展活动次数和形式少于3次（种）的，扣0.1分；不按要求参加学校创新创业竞赛等活动,每次扣0.2分；大学生创新创业基地入驻项目不少于1个，未完成扣0.2分。",0.5]
[null,null,"7.1.7认真组织招聘活动。没有组织超过系部毕业生二分之一以上人数参加学校供需见面会的，扣0.5分。",0.5]
["7.招生就业\n（10分）\n（此项不考核思政课部/公共课部）","7.1就业创业工作","7.1.8认真开展就业及就业指导工作的专题调查和研究工作，开展毕业生就业跟踪调查和满意度调查工作。没有开展毕业生就业情况跟踪调查的，扣0.2分。没有撰写调研报告的，扣0.1分。",0.2]
[null,null,"7.1.9毕业生初次就业率要求≧80%，每低1个百分点扣0.2分；毕业生初次就业率＜60%，6分全扣；年终就业率低于90%的，扣1分。系部就业统计数据违反“四不准”原则导致学生投诉，每次扣1分。",6]
[null,"7.2招生工作","7.2.1未及时更新系部网站关于专业介绍等招生信息的，扣0.1分；未根据招生就业处安排选派老师开展入校招生宣传的，扣0.2分。",0.3]
[null,"7.3实习工作","7.3.1加强实习学生安全管理，如系部实习学生出现重大安全事故的，扣0.5分。",0.5]
["8.科研工作\n（5分）","8.1科研项目","8.1.1每年申报省级课题，各系部≧2项，少1项扣0.5分；成功立项省部级科研课题：药学系、公共课部≧2项，基础医学部（检验系）、护理系≧1项，未完成扣2分。",3]
[null,"8.2科研成果","8.2.1积极发表统计源期刊以上级论文，药学系、公共课部、基础医学部、护理系≧2篇，口腔医学系、临床医学系≧1篇，每少1篇扣0.5分；获市厅级及以上科技成果奖励，各系部≧1项，未完成扣0.5分。",1]
[null,"8.3科研管理","8.3.1课题撤项每项扣1分，课题延期结题每项扣0.2分，不按时提交年度科研考核材料、科研统计数据和学报论文扣0.5分，因不可抗力除外。资金使用规范，不规范每次扣0.2分。",1]
["9.党的建设\n（5分）","9.1基层组织建设","9.1.1未按要求及时完成发展党员，组织党员常规学习培训、收缴党费，使用党支部活动经费，开展基层党组织选举工作等,每项次扣0.2分；发展党员工作档案不齐全的，上交材料不准确的每项次扣0.2分；未按要求及时上交党建等相关资料的，每次扣0.2分。",1]
[null,"9.2干部队伍建设","9.2.1领导干部个人有关事项存在填报不实或存在漏报、瞒报的每人次扣0.2分；科级以上领导干部出国（出境）证件未按要求及时上交组织部门统一保管的，每人次扣0.2分；未完成省教育培训网络学院年度学习任务或有关专题培训任务、未经批假不参加学校中层干部培训、党务干部培训的，每人次扣0.2分。",1]
[null,"9.3党内政治生活","9.3.1未按要求开展当年专项教育的，每次扣0.2分；未按要求落实“三会一课”制度， 领导干部双重组织生活，民主评议党员和支部书记双述双评，每项次扣0.2分。",1]
[null,"9.4作风建设","9.4.1每月按时提交部门考勤表，不按时提交的每次扣0.1分，考勤弄虚作假的，每人次扣0.1分；作风督查发现部门人员违反劳动纪律，无故迟到、早退的每人次扣0.1分；无故缺席学校召开的重要会议活动每人次扣0.2分。",2]
[]
[null,null,"9.4.2本部门教职工因学术不端受到处理，或因违法违纪行为受到党纪（政务）处分的，每人次扣1分（凡单位自查自纠主动反映情况提供线索而被处分则不扣分）。"]
[]
[null,null,"9.4.3每年为师生办实事≧2件，并及时上报相关资料。少1件扣0.2分，未上报资料扣0.2分。"]
["10.党风廉政\n建设\n（5分）","10.1责任制落实","10.1.1落实党风廉政建设责任制，切实履行“一岗双责”，贯彻执行党风廉政建设相关政策、决议、决定和决策部署，出现偏差扣0.5分/次。",2]
[null,"10.2监督清单","10.2.1未按照《益阳医学高等专科学校纪委监督清单》（校委字〔2021〕14号）中《重点事项重点环节监督清单》及时报送备案的，每次扣0.2分。",1]
[null,"10.3廉政教育","10.3.1未经批准不参加学校开展的廉政教育每人次扣0.1分。未按要求开展谈话提醒工作的每少一次扣0.2分，未按时报送资料的每次扣0.1分。",1]
[null,"10.4审计工作","10.4.1配合完成各项审计任务，不配合的每项次扣0.2分；做好审计发现问题的整改工作，整改不合格的每项扣0.2分。",1]
["11.意识形态\n（5分）","11.1工作责任制落实","11.1.1意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制落实不到位，出现问题视情况扣0.1分－2分；未按要求落实上级有关工作任务，每次扣0.2分；未按时报送意识形态工作资料，每次扣0.1分。",2]
[null,null,"11.1.2对各系部旗下网站、网页、微信群、QQ群、官方微信公众号、微博、官方抖音号等官方社交账号、自媒体平台实行备案制度。漏报1个扣0.1分；各平台需明确1名负责人，未明确扣0.2分；实行重大事项报告制度，漏报扣0.1分每次。"]
[null,null,"11.1.2加强舆情监控，发生突发事件和敏感问题，没有及时合理应对处置，导致出现负面舆情的，酌情扣0.5分-1分/次."]
[null,"11.2新闻宣传","11.2.1向宣传统战部年报送新闻稿件不少于25篇，少1篇扣0.1分；",2]
[null,null,"11.2.2系部网站、橱窗、微信公众号等宣传平台发布内容以及传送至学校主网稿件严格实行三审制度，漏审或出现严重差错扣0.2分/条；"]
[null,null,"11.2.3对外宣传稿件未归口宣传统战部审核擅自发布，扣0.1分/条；系部网站信息每月及时更新（寒暑假除外），没有及时更新的每月扣0.1分。"]
[null,"11.3创建活动","11.3.1未明确本单位创文/创卫工作专干,扣0.1分;创文、创卫具体工作任务落实到位，未落实的每项扣0.2分；未按时上报或资料不合格的每项扣0.2分。",1]
["12.安全维稳\n（5分）","12.1综治工作","12.1.1按要求落实各项综治工作任务，配合完成上级对学校的综治考核，未按要求落实的每项次扣0.2分；系部师生员工无故拔打110报警导致学校平安建设（综治）工作扣分，扣0.1分/次。",2]
[null,null,"12.1.2系部教职工在校园内违规停车、超速行驶的扣0.1分/次；在校内发生交通事故，视情节严重扣责任方0.1分－0.5分/次。"]
[null,null,"12.1.3做好禁毒工作，未落实相关任务的每次扣0.1分，系部师生员工有吸毒者不及时上报的每次扣0.1分。"]
[null,"12.2维稳工作","12.2.1落实维稳工作的主体责任，加强对重要时间节点及敏感期的安全维稳工作，对涉及安全稳定的重大情况化解处置不及时或处置不力，每次扣0.2分；",1]
[null,null,"12.2.2发生案件（事故）有意隐瞒不报或作虚假报告，每次扣0.2分；发生较大群体事件、治安刑事案件的每起扣0.5分。"]
["12.安全维稳\n（5分）","12.3安全工作","12.3.1发生一般安全事故每起扣0.1分，较大事故每起扣0.2分，重大事故每起扣0.5分；发生违章用电、用火等违反消防安全规定的现象，每人次扣0.1分。",1]
[null,null,"12.3.2各系部每月至少开展1次安全自查，有安全检查工作台帐，少一次扣0.1分（A）；存在重大安全隐患，未及时报告主管部门，每次扣0.2分（B）；各系部应明确要求学生每天对寝室进行安全检查，有检查记录，保卫处抽查没有记录每次扣0.1分（B）。"]
[null,null,"12.3.3破坏消防器材、设施，封堵、占用本单位及责任区域消防通道的扣0.1分/次。"]
[null,null,"12.3.4各系部每年组织开展国家安全、消防安全、网络安全、禁毒、抵制校园贷及套路贷、防溺水和法制宣传教育活动不少于6次，少一次扣0.1分"]
[null,"12.4武装工作","12.4.1每年春、秋季两次征兵，通过多种途径多种形式广泛宣传发动，提高适龄学生应征积极性，未开展此项工作扣0.2分。",1]
[null,null,"12.4.2各系部对适龄学生全面摸底并登记造册，未登记造册扣0.1分；当年到龄的适龄学生必须100%进行网上兵役登记，未达到登记比率扣0.1分；未完成当年度分配的征兵工作指标，扣0.2分。"]
[null,null,"12.4.3按照学校要求组织好本系部的学生军训工作。军训期间，各系部负责人、班主任要按时到岗，检查参训情况并做好相关记录，无记录扣0.1分；确保训练无事故，否则扣0.1分。"]
["13.财务与资产管理\n（5分）","13.1预算工作","13.1.1未按要求及时完成预算编制扣0.5分；年度综合项目预算执行未在90%及以上扣0.2分；超预算达到10%以上或无预算项目的每次扣0.1分。",1]
[null,"13.2核算工作","13.2.1无固定财务联络员扣0.1分，未及时报账0.1分，虚报或重复报账扣1分；未按时归还借款扣0.1分；未按要求使用公务卡扣0.1分。",1]
[null,"13.3资金管理","13.3.1有未报备报批乱收费行为的，扣1分；各系部学生学杂费收缴率≧92%（按学年计算，剔除助学贷款及复员军人两类学生的特殊欠费），每少1%扣0.2分；未及时上报专项资金使用绩效评价的每项扣0.1分。",1]
[null,"13.4资产管理","13.4.1加强部门资产管理，明确资产管理员，未明确扣0.1分；建立资产台账，无台账扣0.1分；资产购置不合规每次扣0.1分，重要仪器设备（单件5万元以上）使用记录不完整每项扣0.1分 ，未按规定进行资产处置每次扣0.2分。",2]
["14.办公运行\n（5分）","14.1法治建设","14.1.1不按要求参加普法学习和考试的每人扣0.2分，参加但未通过考试的每人次扣0.1分。",1]
[null,null,"14.1.2加强合同管理，强化合同履约检查，建立合同管理台账，无台账扣0.1分（A）；合同管理工作不到位导致学校遭受损失的扣0.2分，遭受重大损失的扣0.5分（B）。（此条考核合同承办部门）"]
[null,"14.2督查督办","14.2.1未按时向学校办公室上交计划、总结等综合材料扣0.2分/次；未及时收阅企业微信中的文件,导致工作延误扣0.1分/次；未及时回复处理办公室交办的市长热线、阳光服务平台、校领导接待日及校长信箱投诉建议扣0.2分/次；督办事项未及时完成扣0.2分/次。",1]
[null,"14.3服务保障","14.3.1有违反保密工作规定的每次扣1分；未按要求归集、上交档案资料的扣0.5分；积极配合做好学校年度统计工作，未按规定及时审核上报统计数据扣0.2分；严格执行学校公务接待及公车管理办法，未按规定审批，擅自接待或联系用车每次扣0.2分，出现负主要责任的重大交通事故扣1分/次。",2]
[null,"14.4疫情防控","14.4.1未按要求落实疫情防控工作任务，每项次扣0.2分，出现问题视情况扣0.2分－1分；本系部师生新冠肺炎疫苗接种率未达100%，扣0.5分；师生健康打卡累计30天未达到100%（自2021年8月1日开始计算），扣0.5分。",1]

{"sheet":"第一类单位自评表分表1 -核心竞争力指标","index":1,"n_rows":30,"n_cols":7,"rows_kept":30,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,13,0],[2,1,6,1],[2,3,13,3],[2,4,13,4],[2,5,13,5],[2,6,13,6],[7,1,11,1],[12,1,13,1],[14,0,29,0],[14,1,15,1],[14,3,29,3],[14,4,29,4],[14,5,29,5],[14,6,29,6],[16,1,20,1],[21,1,26,1],[27,1,29,1]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["        益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表1—核心竞争力指标\n                                                         （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["1.核心竞争力指标\n（25分）","1.1专业建设","1.1.1省一流特色专业群培育项目未通过省厅验收，主责单位扣5分，参与单位扣2分（排一为主责单位；如省厅未组织验收则此项不扣分）：护理系（主责）、临床医学系（参与）；",25]
[null,null,"1.1.2校级专业群未通过学校验收，主责单位扣5分，参与单位扣2分（排一为主责单位；如学校未组织验收则此项不扣分）：（基层卫生服务专业群）临床医学系、口腔医学系、基础医学部（检验系）；（药事管理与服务专业群）药学系。"]
[null,null,"1.1.3未通过新设专业办学水平合格性评估扣10分：药学系1、护理系1、临床医学系1"]
[null,null,"1.1.4未申报并启动校级专业资源库建设扣2分：各系部各1个专业;"]
[null,null,"1.1.5未启动校级精品在线开放课程建设扣2分，未通过学校验收扣1分：各系部各1"]
[null,"1.2教研教改","1.2.1人才培养方案制（修）订以及专业技能考核标准（含题库）提交不及时扣2分/项，省厅抽查不合格扣10分/项；"]
[null,null,"1.2.2毕业设计工作完成不及时扣1分，省厅“两项抽查”不合格扣10分/项；"]
[null,null,"1.2.3未申报校级职业教育“课堂革命”典型案例扣1分：各系部各1；"]
[null,null,"1.2.4未遴选具有职业教育特点的课程思政教育案例扣1分：各系部各1；"]
[null,null,"1.2.5护理系应届毕业生护考大专通过率≧98%，整体通过率≧95%，未完成指标扣2分。"]
[null,"1.3教师教学竞赛","1.3.1省级及以上有赛项未报名参加的扣5分，系部没有举行初赛的扣1分；"]
[null,null,"1.3.2未完成获奖指标的少1个扣2分：临床医学系、药学系、口腔医学系、基础医学部（检验系）获省级三等奖及以上奖项≥1，护理系、思政课部获省级三等奖及以上奖项≥2"]
["1.核心竞争力指标\n（25分）","1.4学生技能竞赛","1.4.1.省级及以上有赛项未报名参加的扣5分，系部没有举行初赛的扣1分（不含思政课部）；"]
[null,null,"1.4.2.未完成获奖指标的少1个扣2分：获省级三等奖及以上奖项（省教育厅、人社厅、民政厅组织）护理系≥3、药学系≥1、临床医学系≥1"]
[null,"1.5校企（院）合作","1.5.1开办“1+1+1”人才培养班：护理系≥1个专业、临床医学系≥2个专业；"]
[null,null,"1.5.2新增联合办学、订单合作企业：药学系≥2，口腔医学系、基础医学部（检验系）≥1；"]
[null,null,"1.5.3“1+X”证书培训护理系≧500人次；职业技能培训护理系≧350人次，药学系≧100人次；"]
[null,null,"1.5.4办好涉日护理班，年内有学生取得赴日护士任职资格：护理系。"]
[null,null,"未完成以上指标每少一个扣1分"]
[null,"1.6师资队伍建设","1.6.1双师型教师比率未达到40%扣1分；"]
[null,null,"1.6.2培育1个校级思政理论课优秀教学团队或“课程思政”优秀教学团队，未启动扣0.5分；"]
[null,null,"1.6.3未遴选培育专业带头人扣0.5分/人：各专业各1；"]
[null,null,"1.6.4未遴选培育校级教学名师扣0.5分：各系部1；"]
[null,null,"1.6.5未按组织人事处下达指标完成青年教师赴医院（企业）顶岗实践的少1人扣0.5分；"]
[null,null,"1.6.5未经批准不参加学校组织的各类师资培训扣0.1分/人次。"]
[null,"1.7重点工作督查督办","1.7.1提质培优项目：未及时提交建设方案扣1分/项，未按要求及时审核、上报数据及相关材料扣0.2分/次，未按项目考核办法完成当年度建设目标的酌情扣1－3分；"]
[null,null,"1.7.2省属高校书记校长开局项目：未启动扣1分/项，无不可控原因未及时完成扣0.5分/项，未按要求及时审核、上报数据材料的扣0.2分/次；"]
[null,null,"1.7.3教育教学改革重点工作任务：未启动扣1分/项，无不可控原因未及时完成扣0.5分/项，未按要求及时审核、上报数据材料的扣0.2分/次。"]

{"sheet":"第一类单位自评表分表2-教学管理","index":2,"n_rows":7,"n_cols":7,"rows_kept":7,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,6,0],[5,1,6,1],[5,3,6,3],[5,4,6,4],[5,5,6,5],[5,6,6,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["               益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表2—教学管理\n                                                             （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["2.教学\n管理\n（10分）","2.1学籍管理","2.1.1认真做好学生学籍学历工作，确保学籍学历工作零差错零事故。未按要求完成新生入学复查的，每生扣0.1分。未按规定完成学信网学籍电子注册的，每生扣0.1分。未按要求完成学籍清查的，每生扣0.1分。未按规定完成学籍异动相关工作的，每生扣0.1。未按规定完成毕业生资格审查与数据上报、毕业生身份复核的，每生扣0.1分。",2]
[null,"2.2考试工作","2.2.1认真做好考试制卷、阅卷、成绩录入和监考工作。未及时完成制阅卷任务的，每门扣0.1分。因工作失误导致试卷泄密的，2分全扣。未按时录入成绩的，每小班扣0.1分；相关材料报送不及时的，每次扣0.2分。未安排足额监考人数、监考迟到或未到、监考不认真的，每人次扣0.1分。在国考监考工作中遗漏学生试卷和答题卡的，每人次扣0.5分。",2]
[null,"2.3教学检查","2.3.1日常教学巡查制度执行到位，做好教学检查工作。教务处日常教学巡查中发现问题的，扣0.1分/每次，问题严重或影响较大或属于群体性不良事件的，扣0.5分/每次，发现问题未整改或整改不到位且无不可控原因的，扣0.5分/每次。",3]
[null,"2.4实训工作","2.4.1实验实训室日常教学、管理及安全；实验实训仪器设备及耗材管理教务处组织教学检查和日常巡查。每查到一起违反实验实训相关制度的情况，扣0.1分。",3]
[null,null,"2.42危化品管理，教务处组织教学检查和日常巡查。每查到一起违反实验实训相关制度的情况，扣0.5分；出现安全问题的，实训工作等级为不合格，3分全扣。"]

{"sheet":"第一类单位自评表分表3-质量评价","index":3,"n_rows":13,"n_cols":7,"rows_kept":13,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,12,0],[2,1,4,1],[2,3,4,3],[2,4,4,4],[2,5,4,5],[2,6,4,6],[5,1,7,1],[5,3,7,3],[5,4,7,4],[5,5,7,5],[5,6,7,6],[8,1,12,1],[8,3,12,3],[8,4,12,4],[8,5,12,5],[8,6,12,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["              益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表3—质量评价\n                                                          （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["3.质量\n评价\n（5分）","3.1调停课率低，无教学事故","3.1.1教师调停课（不含因公因病）不得超过人均1次课，总数每超过1人次扣0.1分。",1.5]
[null,null,"3.1.2督导检查发现教师上课迟到早退一次扣0.1分，调课老师对学生通知不到位1次扣0.2分，旷课1次扣0.5分。课堂教学（含实训课）管教管导不到位1次扣0.2分。"]
[null,null,"3.1.3经学校认定的教学事故，按照一般/较大/重大分别扣0.5分/1分/1.5分/次。"]
[null,"3.2评教工作","3.2.1期末学生全员评教（按两学期平均值计算）优秀率≥90％不扣分，＜90％～≥80％扣0.3分，＜80％扣0.5分。",1.5]
[null,null,"3.2.2校督导评教优秀率≥90％不扣分，＜90％～≥80％扣0.3分，＜80%扣0.5分。"]
[null,null,"3.2.3组织开展同行评教，按照系部专兼职教师人数，每缺一人次扣0.2分。"]
[null,"3.3教学督导","3.3.1系部认真履行职责，很好地完成自查、自评、督导工作任务，无督导团，扣0.5分；系部领导、教学管理人员、教研室主任、任课教师按要求完成听课任务，听课每少一次扣0.2分。",2]
[null,null,"3.3.2对学校督导团、系部督导组督导中发现反馈的问题及时进行整改（要有整改的具体措施），整改不到位每次扣0.5分。"]
[null,null,"3.3.3向《督导简报》投稿至少6篇，缺一篇扣0.2分。"]
[null,null,"3.3.4积极配合教学专项督查，每通报批评一次扣0.2分。"]
[null,null,"3.3.5积极配合数据平台填报、系部质量年报撰写、职业院校评估整改等工作开展，未及时完成相关工作或疏漏、错误较多，每通报一次扣0.2分。"]

{"sheet":"第一类单位自评表分表4-学生工作","index":4,"n_rows":20,"n_cols":7,"rows_kept":20,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,8,0],[2,1,3,1],[4,1,7,1],[9,0,19,0],[9,1,11,1],[12,1,13,1],[14,1,15,1],[14,3,15,3],[14,4,15,4],[14,5,15,5],[14,6,15,6],[16,1,19,1],[16,3,19,3],[16,4,19,4],[16,5,19,5],[16,6,19,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["             益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表4—学生工作\n                                                           （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["4.学生\n工作\n（15分）（此项不考核思政课部/公共课部）","4.1学风建设","4.1.1系部考试违纪率（违纪人数*系数，系数综合考虑确定，护理系0.25、临床医学系、药学系0.5，口腔医学系和检验系1.0）大于1，扣0.2分/次；系部（辅导员/班主任）管理不当造成的重大违纪，扣1分/次；学生出现记过及以上违纪事件不如实上报，处理不及时，扣0.5分/次。",1.5]
[null,null,"4.1.2到课率抽查低于应到学生数的100%扣0.2分/次。",1.5]
[null,"4.2素质教育","4.2.1“青年大学习”学习人数与在校学生数比低于90%的扣0.1分/期，低于70%的扣0.2分/期。“青马工程”学习未完成规定人数学习扣0.5分。",0.5]
[null,null,"4.2.2每年按要求完成不少于4次党团理论学习或形势政策宣传与教育，开展8个主题的教育实践活动（红色文化传承、传统文化传承、爱国主义教育、爱校荣校、安全与法治、文明修身、环境保护、劳动教育），有具体方案、活动总结、相关宣传报道，缺1次扣0.2分。",1]
[null,null,"4.2.3未成立志愿者队扣0.2分，学生志愿者注册率未达到100%扣0.1分，系部组织学生参与志愿服务每学期少于200人次扣0.5分。学生“三下乡”社会实践团队不少于1个，参与学生不少于50人，未完成扣0.5分。",1]
[null,null,"4.2.3未组织参加学校文体竞赛或重大文体活动扣0.2分/次；积极配合学工处/团委组织参加省级学生素质竞赛活动，不支持配合的扣0.2分/次。",1]
[null,"4.3心健工作","4.3.1完善和落实“五个早”预警机制和“五个一”危机干预机制，按要求开展心健相关活动，有具体方案、活动总结、相关宣传报道，未完成扣0.5分；出现严重伤亡心理危机事件扣1分；危机事件不上报扣0.5分/次。",1]
["4.学生\n工作\n（15分）（此项不考核思政课部/公共课部）","4.4队伍建设","4.4.1出勤率：无故缺席学工处（团委）组织的工作例会、培训或者活动等，扣0.1分/次；各系部每日安排学工人员值班，并做好值班工作记录，无记录扣0.2分，值班抽查缺岗扣0.1分人/次。",1]
[null,null,"4.4.2材料报送：学工处（团委）日常工作中布置的各种上交材料，按时间节点及时完成材料的上报。没按要求上交的扣0.2分/项。",1]
[null,null,"4.4.3系部没有按要求对辅导员（班主任）进行考核的，扣0.5分；每学期组织对辅导员（班主任）进行一次业务培训，且有培训记录，未完成扣0.5分；每周召开1次辅导员（班主任）例会，并有相关记录和资料，缺1次扣0.1分；校级辅导员(班主任）技能大赛参与率低于90%的系部扣0.5分；不积极配合完成临时性工作任务，扣0.1分/次。",1.5]
[null,"4.5学生事务管理","4.5.1公寓日常管理：每天应对学生公寓内的卫生、纪律与安全进行检查，并做好检查日志，抽查不符合要求的扣0.1分/次；组织全系辅导员每月不少于1次对学生公寓卫生、安全检查，未组织检查或无记录扣0.5分/次。",1]
[null,null,"4.5.2学生资助工作：按公平、公正、公开的原则开展学生奖助学金的评定，未按要求开展的，扣0.5分；学生资助系统信息填报信息不齐全、错误或填报不及时等扣0.5分；国家资助政策宣传，未按要求开展扣0.2分。",1]
[null,"4.6学生事务管理","4.6.1卫生工作：未按要求做好传染病防治工作，出现传染病例未及时报告及处理，出现不良后果，扣0.5分/次；教室及环境区卫生抽查，合格率低于90%者，扣0.5分。",1]
[null,null,"4.6.2学生权益维护：发生侵害学生权益事件未及时处理造成负面影响的扣0.5分/次。"]
[null,"4.7共青团工作","4.7.1基层团组织不健全、团员台账不清、团费收缴或团刊订阅不达标扣0.2分每项；",1]
[null,null,"4.7.2团员发展与流转未按要求完成扣0.2分；"]
[null,null,"4.7.3未完成应届毕业生学社衔接工作扣0.2分；"]
[null,null,"4.7.4不按期按程序召开团代会、学代会、不按照要求设置学生会、团组织机构或指导开展工作出现明显失职而影响团学组织声誉，扣0.5分每项。"]

{"sheet":"第一类单位自评表分表5-素质教育","index":5,"n_rows":8,"n_cols":7,"rows_kept":8,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,7,0],[2,1,3,1],[2,3,3,3],[2,4,3,4],[2,5,3,5],[2,6,3,6],[4,1,6,1],[4,3,6,3],[4,4,6,4],[4,5,6,5],[4,6,6,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["              益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表5—素质教育\n                                                            （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["5.素质教育\n（10分）\n（此项只考核思政课部/公共课部）","5.1普通话培训与测试","5.1.1完成6个课时的培训，缺1课时扣0.2分；无教案扣1分，教案不全（每3个课时1份教案）扣0.5分。",3]
[null,null,"5.1.2未按要求制定考务方案并上报省语言文字测试中心，扣1分；测试前未组织考务培训扣0.5分；未及时通知考生参加测试扣0.2分；未及时发放普通话等级证书扣0.5分。三甲通过率＜85%扣1分。"]
[null,"5.2体质测试与体育竞赛","5.2.1按要求完成学生体质测试。缺少测试方案、测试过程支撑材料、总结，扣0.5分/项；未及时完成并上报省厅扣0.5分。",5]
[null,null,"5.2.2组织校级体育竞赛活动≥2次，少1次扣1分，无竞赛活动方案扣0.5分；开展体育竞赛教练员培训≥2个课时，未完成扣0.5分/课时，无教案扣0.5分。"]
[null,null,"5.2.3积极参加湖南省大学生田径锦标赛、羽毛球锦标赛，以及健美操、啦啦操、体育舞蹈比赛等竞赛活动，未组织参赛扣1分，获得省赛奖项＜2项扣1分。"]
[null,"5.3心理健康教育","5.3.1协助开展朋辈心理咨询员培训≥2次，少1次扣0.5分；培训考核合格率＜90%扣0.5分；指导朋辈心理咨询员进行心理自助与互助，无相关工作资料扣0.5分。",2]

{"sheet":"第一类单位自评表分表6-思政课改革","index":6,"n_rows":7,"n_cols":7,"rows_kept":7,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,6,0],[4,1,6,1]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["           益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表6—思政课改革\n                                                        （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["6.思政课改革创新\n（15分）\n（此项只考核思政课部/公共课部）","6.1思政课创新","6.1.1推进思想政治理论课改革创新，落实好思政课教师集体备课制度，未落实扣1分；打造思政“金课”≥1门，未完成扣3分。",4]
[null,"6.2“四史”教育","6.2.1按照教育部、省教育厅要求推进习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”，开展“四史”教育，培育和践行社会主义核心价值观，未落实扣0.5分/项次。",2]
[null,"6.3思政教育","6.3.1每学期组织开展思政教育实践活动≥2次，理论讲座≥2次，少1次扣0.5分；运用官微、抖音等新媒体开展互联网+思政教育，未开展扣1分。",5]
[null,null,"6.3.2遴选“十大育人”优秀案例4个，少1个扣0.5分。",2]
[null,null,"6.3.3组织参加湖南省第七届大学生学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想暨思想政治理论课研究性学习成果展示竞赛，未按要求组织参赛扣2分。",2]

{"sheet":"第一类单位自评表分表7-招生就业","index":7,"n_rows":13,"n_cols":7,"rows_kept":13,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,8,0],[2,1,8,1],[9,0,12,0],[9,1,10,1]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["            益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表7—招生就业\n                                                          （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["7.招生就业\n（10分）\n（此项不考核思政课部/公共课部）","7.1就业创业工作","7.1.1系部没有成立毕业生就业创业工作领导小组的，扣0.1分；领导小组组长不是由系部主任或党总支书记担任的，扣0.1分；领导小组每学期没有专题研究和部署就业工作的扣0.1分；没有配备就业专职工作人员的，扣0.1分；没有制定有工作目标、具体措施和保障条件的毕业生就业工作方案的，扣0.1分。",0.5]
[null,null,"7.1.2未建立毕业生就业工作台账和困难毕业生就业工作台账，每项扣0.1分；未按台账内容开展就业帮扶工作扣0.1分",0.2]
[null,null,"7.1.3根据国家、省和学校有关政策方针，结合实际，制定有关规定并组织实施。①引导和鼓励毕业生面向基层就业、参加政府项目就业（包大学生村官、西部志愿者等）；②帮助特殊人群（家庭经济困难学生、残疾生、孤儿等）就业；③动员毕业生预征入伍。每有一项工作未开展的，扣0.1分；",0.3]
[null,null,"7.1.4无故缺席学校和招生就业处组织的就业工作会议每人次扣0.1分；延时或没有上报就业数据和资料的，每次扣0.1分；没有及时完成其他就业工作任务的，每次扣0.1分。",0.5]
[null,null,"7.1.5多渠道收集用人单位的有效招聘信息，并及时向毕业生发布。每年度收集并发布的有效需求信息总量＜毕业生总人数扣0.5分，≧毕业生总人数－＜毕业生总人数2倍扣0.2分。",0.5]
[null,null,"7.1.6组织开展职业生涯规划、就业创业指导、创新创业竞赛等活动。从未组织相关活动的，扣0.2分；开展活动次数和形式少于3次（种）的，扣0.1分；不按要求参加学校创新创业竞赛等活动,每次扣0.2分；大学生创新创业基地入驻项目不少于1个，未完成扣0.2分。",0.5]
[null,null,"7.1.7认真组织招聘活动。没有组织超过系部毕业生二分之一以上人数参加学校供需见面会的，扣0.5分。",0.5]
["7.招生就业\n（10分）\n（此项不考核思政课部/公共课部）","7.1就业创业工作","7.1.8认真开展就业及就业指导工作的专题调查和研究工作，开展毕业生就业跟踪调查和满意度调查工作。没有开展毕业生就业情况跟踪调查的，扣0.2分。没有撰写调研报告的，扣0.1分。",0.2]
[null,null,"7.1.9毕业生初次就业率要求≧80%，每低1个百分点扣0.2分；毕业生初次就业率＜60%，6分全扣；年终就业率低于90%的，扣1分。系部就业统计数据违反“四不准”原则导致学生投诉，每次扣1分。",6]
[null,"7.2招生工作","7.2.1未及时更新系部网站关于专业介绍等招生信息的，扣0.1分；未根据招生就业处安排选派老师开展入校招生宣传的，扣0.2分。",0.3]
[null,"7.3实习工作","7.3.1加强实习学生安全管理，如系部实习学生出现重大安全事故的，扣0.5分。",0.5]

{"sheet":"第一类单位自评表分表8-科研工作","index":8,"n_rows":5,"n_cols":7,"rows_kept":5,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,4,0]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["               益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表8—科研工作\n                                                         （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["8.科研工作\n（5分）","8.1科研项目","8.1.1每年申报省级课题，各系部≧2项，少1项扣0.5分；成功立项省部级科研课题：药学系、公共课部≧2项，基础医学部（检验系）、护理系≧1项，未完成扣2分。",3]
[null,"8.2科研成果","8.2.1积极发表统计源期刊以上级论文，药学系、公共课部、基础医学部、护理系≧2篇，口腔医学系、临床医学系≧1篇，每少1篇扣0.5分；获市厅级及以上科技成果奖励，各系部≧1项，未完成扣0.5分。",1]
[null,"8.3科研管理","8.3.1课题撤项每项扣1分，课题延期结题每项扣0.2分，不按时提交年度科研考核材料、科研统计数据和学报论文扣0.5分，因不可抗力除外。资金使用规范，不规范每次扣0.2分。",1]

{"sheet":"第一类单位自评表分表9-党的建设","index":9,"n_rows":9,"n_cols":7,"rows_kept":9,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,8,0],[5,1,8,1],[5,3,8,3],[5,4,8,4],[5,5,8,5],[5,6,8,6],[6,2,7,2]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["           益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表9—党的建设\n                                                         （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["9.党的建设\n（5分）","9.1基层组织建设","9.1.1未按要求及时完成发展党员，组织党员常规学习培训、收缴党费，使用党支部活动经费，开展基层党组织选举工作等,每项次扣0.2分；发展党员工作档案不齐全的，上交材料不准确的每项次扣0.2分；未按要求及时上交党建等相关资料的，每次扣0.2分。",1]
[null,"9.2干部队伍建设","9.2.1领导干部个人有关事项存在填报不实或存在漏报、瞒报的每人次扣0.2分；科级以上领导干部出国（出境）证件未按要求及时上交组织部门统一保管的，每人次扣0.2分；未完成省教育培训网络学院年度学习任务或有关专题培训任务、未经批假不参加学校中层干部培训、党务干部培训的，每人次扣0.2分。",1]
[null,"9.3党内政治生活","9.3.1未按要求开展当年专项教育的，每次扣0.2分；未按要求落实“三会一课”制度， 领导干部双重组织生活，民主评议党员和支部书记双述双评，每项次扣0.2分。",1]
[null,"9.4作风建设","9.4.1每月按时提交部门考勤表，不按时提交的每次扣0.1分，考勤弄虚作假的，每人次扣0.1分；作风督查发现部门人员违反劳动纪律，无故迟到、早退的每人次扣0.1分；无故缺席学校召开的重要会议活动每人次扣0.2分。",2]
[null,null,"9.4.2本部门教职工因学术不端受到处理，或因违法违纪行为受到党纪（政务）处分的，每人次扣1分（凡单位自查自纠主动反映情况提供线索而被处分则不扣分）。"]
[]
[null,null,"9.4.3每年为师生办实事≧2件，并及时上报相关资料。少1件扣0.2分，未上报资料扣0.2分。"]

{"sheet":"第一类单位自评表分表10-党风廉政建设","index":10,"n_rows":6,"n_cols":7,"rows_kept":6,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,5,0]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["       益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表10—党风廉政建设\n                                                        （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["10.党风廉政\n建设\n（5分）","10.1责任制落实","10.1.1落实党风廉政建设责任制，切实履行“一岗双责”，贯彻执行党风廉政建设相关政策、决议、决定和决策部署，出现偏差扣0.5分/次。",2]
[null,"10.2监督清单","10.2.1未按照《益阳医学高等专科学校纪委监督清单》（校委字〔2021〕14号）中《重点事项重点环节监督清单》及时报送备案的，每次扣0.2分。",1]
[null,"10.3廉政教育","10.3.1未经批准不参加学校开展的廉政教育每人次扣0.1分。未按要求开展谈话提醒工作的每少一次扣0.2分，未按时报送资料的每次扣0.1分。",1]
[null,"10.4审计工作","10.4.1配合完成各项审计任务，不配合的每项次扣0.2分；做好审计发现问题的整改工作，整改不合格的每项扣0.2分。",1]

{"sheet":"第一类单位自评表分表11-意识形态","index":11,"n_rows":9,"n_cols":7,"rows_kept":9,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,8,0],[2,1,4,1],[2,3,4,3],[2,4,4,4],[2,5,4,5],[2,6,4,6],[5,1,7,1],[5,3,7,3],[5,4,7,4],[5,5,7,5],[5,6,7,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["          益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表11—意识形态\n                                                      （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["11.意识形态\n（5分）","11.1工作责任制落实","11.1.1意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制落实不到位，出现问题视情况扣0.1分－2分；未按要求落实上级有关工作任务，每次扣0.2分；未按时报送意识形态工作资料，每次扣0.1分。",2]
[null,null,"11.1.2对各系部旗下网站、网页、微信群、QQ群、官方微信公众号、微博、官方抖音号等官方社交账号、自媒体平台实行备案制度。漏报1个扣0.1分；各平台需明确1名负责人，未明确扣0.2分；实行重大事项报告制度，漏报扣0.1分每次。"]
[null,null,"11.1.2加强舆情监控，发生突发事件和敏感问题，没有及时合理应对处置，导致出现负面舆情的，酌情扣0.5分-1分/次."]
[null,"11.2新闻宣传","11.2.1向宣传统战部年报送新闻稿件不少于25篇，少1篇扣0.1分；",2]
[null,null,"11.2.2系部网站、橱窗、微信公众号等宣传平台发布内容以及传送至学校主网稿件严格实行三审制度，漏审或出现严重差错扣0.2分/条；"]
[null,null,"11.2.3对外宣传稿件未归口宣传统战部审核擅自发布，扣0.1分/条；系部网站信息每月及时更新（寒暑假除外），没有及时更新的每月扣0.1分。"]
[null,"11.3创建活动","11.3.1未明确本单位创文/创卫工作专干,扣0.1分;创文、创卫具体工作任务落实到位，未落实的每项扣0.2分；未按时上报或资料不合格的每项扣0.2分。",1]

{"sheet":"第一类单位自评表分表12-安全维稳","index":12,"n_rows":14,"n_cols":7,"rows_kept":14,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,13,0],[2,1,4,1],[2,3,4,3],[2,4,4,4],[2,5,4,5],[2,6,4,6],[5,1,6,1],[5,3,6,3],[5,4,6,4],[5,5,6,5],[5,6,6,6],[7,1,10,1],[7,3,10,3],[7,4,10,4],[7,5,10,5],[7,6,10,6],[11,1,13,1],[11,3,13,3],[11,4,13,4],[11,5,13,5],[11,6,13,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["            益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表12—安全维稳\n                                                       （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["12.安全维稳\n（5分）","12.1综治工作","12.1.1按要求落实各项综治工作任务，配合完成上级对学校的综治考核，未按要求落实的每项次扣0.2分；系部师生员工无故拔打110报警导致学校平安建设（综治）工作扣分，扣0.1分/次。",2]
[null,null,"12.1.2系部教职工在校园内违规停车、超速行驶的扣0.1分/次；在校内发生交通事故，视情节严重扣责任方0.1分－0.5分/次。"]
[null,null,"12.1.3做好禁毒工作，未落实相关任务的每次扣0.1分，系部师生员工有吸毒者不及时上报的每次扣0.1分。"]
[null,"12.2维稳工作","12.2.1落实维稳工作的主体责任，加强对重要时间节点及敏感期的安全维稳工作，对涉及安全稳定的重大情况化解处置不及时或处置不力，每次扣0.2分；",1]
[null,null,"12.2.2发生案件（事故）有意隐瞒不报或作虚假报告，每次扣0.2分；发生较大群体事件、治安刑事案件的每起扣0.5分。"]
[null,"12.3安全工作","12.3.1发生一般安全事故每起扣0.1分，较大事故每起扣0.2分，重大事故每起扣0.5分；发生违章用电、用火等违反消防安全规定的现象，每人次扣0.1分。",1]
[null,null,"12.3.2各系部每月至少开展1次安全自查，有安全检查工作台帐，少一次扣0.1分（A）；存在重大安全隐患，未及时报告主管部门，每次扣0.2分（B）；各系部应明确要求学生每天对寝室进行安全检查，有检查记录，保卫处抽查没有记录每次扣0.1分（B）。"]
[null,null,"12.3.3破坏消防器材、设施，封堵、占用本单位及责任区域消防通道的扣0.1分/次。"]
[null,null,"12.3.4各系部每年组织开展国家安全、消防安全、网络安全、禁毒、抵制校园贷及套路贷、防溺水和法制宣传教育活动不少于6次，少一次扣0.1分"]
[null,"12.4武装工作","12.4.1每年春、秋季两次征兵，通过多种途径多种形式广泛宣传发动，提高适龄学生应征积极性，未开展此项工作扣0.2分。",1]
[null,null,"12.4.2各系部对适龄学生全面摸底并登记造册，未登记造册扣0.1分；当年到龄的适龄学生必须100%进行网上兵役登记，未达到登记比率扣0.1分；未完成当年度分配的征兵工作指标，扣0.2分。"]
[null,null,"12.4.3按照学校要求组织好本系部的学生军训工作。军训期间，各系部负责人、班主任要按时到岗，检查参训情况并做好相关记录，无记录扣0.1分；确保训练无事故，否则扣0.1分。"]

{"sheet":"第一类单位自评表分表13-财务与资产管理","index":13,"n_rows":6,"n_cols":7,"rows_kept":6,"merged":[[0,0,0,6],[2,0,5,0]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["        益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表13—财务与资产管理\n                                                      （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["13.财务与资产管理\n（5分）","13.1预算工作","13.1.1未按要求及时完成预算编制扣0.5分；年度综合项目预算执行未在90%及以上扣0.2分；超预算达到10%以上或无预算项目的每次扣0.1分。",1]
[null,"13.2核算工作","13.2.1无固定财务联络员扣0.1分，未及时报账0.1分，虚报或重复报账扣1分；未按时归还借款扣0.1分；未按要求使用公务卡扣0.1分。",1]
[null,"13.3资金管理","13.3.1有未报备报批乱收费行为的，扣1分；各系部学生学杂费收缴率≧92%（按学年计算，剔除助学贷款及复员军人两类学生的特殊欠费），每少1%扣0.2分；未及时上报专项资金使用绩效评价的每项扣0.1分。",1]
[null,"13.4资产管理","13.4.1加强部门资产管理，明确资产管理员，未明确扣0.1分；建立资产台账，无台账扣0.1分；资产购置不合规每次扣0.1分，重要仪器设备（单件5万元以上）使用记录不完整每项扣0.1分 ，未按规定进行资产处置每次扣0.2分。",2]

{"sheet":"第一类单位自评表分表14-办公运行","index":14,"n_rows":9,"n_cols":7,"rows_kept":9,"merged":[[0,0,0,1],[1,0,1,6],[3,0,7,0],[3,1,4,1],[3,3,4,3],[3,4,4,4],[3,5,4,5],[3,6,4,6],[8,0,8,6]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["附件3"]
["      益阳医专2021年目标管理考核基础指标自评表分表14—办公运行\n                                                          （第一类单位）\n"]
["指标\n类别","指标\n名称","考  核  内  容","分值","扣分","扣分说明","自评得分"]
["14.办公运行\n（5分）","14.1法治建设","14.1.1不按要求参加普法学习和考试的每人扣0.2分，参加但未通过考试的每人次扣0.1分。",1]
[null,null,"14.1.2加强合同管理，强化合同履约检查，建立合同管理台账，无台账扣0.1分（A）；合同管理工作不到位导致学校遭受损失的扣0.2分，遭受重大损失的扣0.5分（B）。（此条考核合同承办部门）"]
[null,"14.2督查督办","14.2.1未按时向学校办公室上交计划、总结等综合材料扣0.2分/次；未及时收阅企业微信中的文件,导致工作延误扣0.1分/次；未及时回复处理办公室交办的市长热线、阳光服务平台、校领导接待日及校长信箱投诉建议扣0.2分/次；督办事项未及时完成扣0.2分/次。",1]
[null,"14.3服务保障","14.3.1有违反保密工作规定的每次扣1分；未按要求归集、上交档案资料的扣0.5分；积极配合做好学校年度统计工作，未按规定及时审核上报统计数据扣0.2分；严格执行学校公务接待及公车管理办法，未按规定审批，擅自接待或联系用车每次扣0.2分，出现负主要责任的重大交通事故扣1分/次。",2]
[null,"14.4疫情防控","14.4.1未按要求落实疫情防控工作任务，每项次扣0.2分，出现问题视情况扣0.2分－1分；本系部师生新冠肺炎疫苗接种率未达100%，扣0.5分；师生健康打卡累计30天未达到100%（自2021年8月1日开始计算），扣0.5分。",1]
["                                             "]